INTERNATIONAL DISC INSTITUTE
Somos una organización sin ánimo de lucro dedicada a la investigación, validación, certificación y promoción de la Metodología DISC.
Certificación DISC
Obtén tu Certificación como Analista Conductual DISC por el International DISC Institute
Diferénciate con una certificación que garantiza tu competencia técnica como experto en el uso profesional de la metodología y las evaluaciones DISC.
Objetivos del Programa
La certificación se divide en dos grandes pilares estratégicos
Módulo 01
Conocer el Modelo
Comprender los estilos de personalidad, mejorar la comunicación interpersonal, optimizar la negociación y desarrollar un liderazgo adaptativo.
Módulo 02
Dominar la Herramienta
Aprender a interpretar evaluaciones y mapas de equipo para detectar el potencial oculto, resolver conflictos y aportar objetividad a las decisiones de Recursos Humanos.
Estructura del Temario
El contenido oficial está diseñado para ir de la teoría a la práctica empresarial inmediata:
Módulo 01
Fundamentos del modelo
- Teoría y fundamento de la metodología DISC
- Evolución del método a la herramienta evaluativa
- Identificación de estilos conductuales
- Correlación emoción-acción en cada factor
- Técnicas de adaptación
APLICACIÓN PRÁCTICA
Gestión de conflictos
El arte de convencer
Comunicación estratégica
Módulo 02
La herramienta en profundidad
- El mercado DISC: informes y proveedores
- Análisis de gráficos de barras
- Perfiles inusuales
- Perfiles sintomáticos
- Mapas de equipo
- Perfiles objetivo: definir talento DISC
APLICACIÓN PRÁCTICA
Procesos de selección
Fomentar el trabajo en equipo
Liderazgo y desarrollo de personas
Evaluación del desempeño y feedback
Planes de desarrollo y medición del impacto
Orientación profesional y planes de carrera
Desarrollo comercial y atención al cliente
